sábado, 5 de abril de 2008





"El bien mas preciado de toda empresa o empresario son sus trabajadores y colaboradores"


Utilizando esa idea es que "Time For Health, un masaje para tu bienestar" ofrece a sus clientes masajes durante la jornada de trabajo, esta empresa menciona entre los beneficios de realizar esta actividad los siguientes:



  • Aliviamos el stress mental y físico.

  • Reducimos la tensión muscular y el dolor que ello provoca.

  • Relajamos el sistema nervioso.

  • Mejoramos la circulación sanguínea, dando más energía y agilidad mental, reforzamos el sistema inmunológico.

  • Incrementamos rendimiento y la productividad. Si sus empleados se sienten mejor, mejoran su bienestar, disminuirá el ausentismo laboral.

  • Reducimos efectos negativos implícitos con tareas repetitivas y malas posturas en el trabajo.

  • Proporcionamos un cambio significativo en el ritmo de vida, puesto que conseguimos relajar el cuerpo y la mente.

  • Por nuestra experiencia este tipo de tratamientos son muy bien acogidos en el lugar de trabajo y muy apreciados, mejorando significativamente la percepción del empleado hacia el equipo directivo y valorando mucho mas su lugar de trabajo.

  • Obtenemos un gran beneficio a un coste razonable.

Sin duda sería bastante agradable que alguien te hiciese masajes en el bloque de las 14:45...


y ustedes ¿Qué opinan de esta iniciativa?


Equipo de Tutores.

1 comentarios: on "Masaje en la jornada laboral ¿se imaginan si hicieran esto en Clases?"

Anónimo dijo...

Gigi:

A mi definitivamente no me vendria nada mal... ahora nose si en clases...

...y si creo que produzca tales efectos.
Pequeños lapsos de distraccion podrian ayudar a bajar el estres, ansiedad que pueden darse por jornadas de trabajo de 8 o más horas, muchas veces sentados en un mismo lugar, frente a un escritorio o computador en donde despues de ciertas horas el rendimiento no es el mejor, ni la concentracion tampoco. Ademas de los problemas fisicos que se pueden presentar a largo plazo.
El problema es que es poco aplicable, ya sean los masajes o dinamicas grupales u otras, esto porque muchas veces las empresas no creen en los resultados o aun no se arriesgan, aunque al parecer esta iniciativa va en aumento.

Ahi claramente entra la funcion del psicologo en hacer ver que es una opcion valida de beneficio tanto para la empresa como para sus empleados.